介護業界の転職成功者が語る！後悔しない介護求人の選び方

介護業界の転職成功者が語る！後悔しない介護求人の選び方

介護求人を選ぶときに失敗したくないあなたへ。

「介護求人ってたくさんあるけど、どこを選べばいいの？」と悩んだ経験はありませんか？
実は、介護業界は慢性的な人手不足で、多くの施設が求人を出しています。しかし、求人が多いからといって、どこでも働きやすいとは限りません。

実際に、「給料が思ったより低かった」「職場の人間関係が最悪だった」「思っていた仕事内容と違った」などの後悔をしてしまう人も少なくありません。

そこで今回は、介護業界で転職に成功した人の体験談をもとに、後悔しない介護求人の選び方をご紹介します。あなたが満足できる職場を見つけるために、ぜひ参考にしてください。

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1. 介護求人は「給与」だけで選ばないことが大切

まず、介護求人を探すときに気になるのは「給料」でしょう。もちろん給料は重要ですが、給与が高いからといって必ずしも働きやすい職場とは限りません。

例えば、転職成功者の中には「給料が高い求人に応募したら夜勤が多すぎて体を壊した」という人もいます。したがって、給与以外のポイントもチェックしましょう。

給与以外に見るべきポイント

• 基本給と手当のバランス
• 賞与（ボーナス）の有無
• 残業代がしっかり支払われるか
• 昇給制度の有無

特に「手当が充実している職場」は、給与面での満足度が高い傾向にあります。ですから、給与だけで判断しないことが重要です。

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2. 介護求人は「施設形態」にも注意しよう

介護求人にはさまざまな施設形態があります。転職成功者は「自分のライフスタイルに合った施設を選ぶことが大切」と口をそろえています。

たとえば、

• 特別養護老人ホーム（特養） → 夜勤あり、高給与
• 介護老人保健施設（老健） → 医療職との連携が多い
• デイサービス → 夜勤なし、日勤のみ
• 訪問介護 → 1対1のケア、移動が多い

「夜勤は避けたい」「家庭と両立したい」など、あなたの希望に合った施設を選ぶことが重要です。だからこそ、施設形態を理解して選びましょう。

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3. 介護求人の「職場の雰囲気」を事前にチェックしよう

職場の人間関係は、介護の仕事を続けるうえでとても大切です。いくら給料が良くても、職場の雰囲気が悪ければ長続きしません。

転職成功者の中には「求人情報では良さそうに見えたけど、実際に働いてみたら先輩職員が怖すぎた」というケースもあります。したがって、職場の雰囲気を事前に確認しましょう。

職場の雰囲気を確かめる方法

• 見学や体験入職をする（可能な施設なら必ず実施）
• 口コミサイトやSNSで評判を調べる
• ハローワークや転職エージェントに相談する

実際に働いている人の声を聞くことが、失敗しない転職のカギです。

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4. 介護求人の「福利厚生」も比較しよう

福利厚生がしっかりしている職場は、働きやすい環境を整えています。介護業界では、施設ごとに福利厚生の差が大きいため注意が必要です。

例えば、

• 住宅手当があるか（家賃補助がある職場は人気）
• 資格取得支援制度があるか（スキルアップをサポート）
• 退職金制度があるか（将来のために重要）

転職成功者は、「福利厚生が整っている職場は職員を大切にしている」と感じています。だからこそ、福利厚生も必ず比較しましょう。

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5. 介護求人の「離職率」もチェックしよう

離職率が高い職場は、何か問題がある可能性が高いです。例えば、

• 人手不足で業務が過酷
• 職場の人間関係が悪い
• 給料が低く昇給がない

こうした要因でスタッフが次々と辞めてしまうことがあります。

離職率の確認方法

• ハローワークでデータを調べる
• 口コミサイトでリアルな声を確認する
• 見学時に職員の雰囲気をチェックする

長く働ける職場を見つけるには、離職率が低い施設を選ぶことが大切です。

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まとめ

介護求人は数多くありますが、適当に選ぶと後悔しやすいです。そこで、転職成功者が語る後悔しない介護求人の選び方をまとめます。

• 給与だけで選ばず、手当や昇給制度も確認する
• 自分のライフスタイルに合った施設形態を選ぶ
• 職場の雰囲気を事前にチェックする
• 福利厚生が充実している職場を選ぶ
• 離職率が低い職場を探す

これら5つのポイントを意識すれば、あなたに合った介護求人が見つかります。

「転職してよかった！」と思えるよう、慎重に求人を選びましょう。